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报名人数比前一年增长50余万人“考研热”背后的原因你知道吗?

更新: 2019-12-20 11:52:40 | 兰州新闻网 | 关注: 
近几日,“考研热”再度成为热门话题。根据教育部官网消息,2020年全国硕士研究生招生考试将于2019年12月21日至23日举行,报考人数341万人。这一数字比前一年研究生考试报名人数增长50余万人,再创历史新高。据统计,2020年硕士研究生考试甘肃省报考全国各硕士研究生招生单位的考生达6.23万人,较前一年增加近0.7万人。连日来,记者走访兰州交通大学、兰州财经学院等院校,走近考研的学生,试图了解,在火爆的考研背后,究竟是学历执念还是形势所逼?而这些将奔赴考场的学子们,又是怎样积极备战考研的……

考研学生的生活是这样的……

今年大四的王丽丽学的是教育专业,因为高考没有考到理想的院校,所以她早早的就打算好要考研了。

“我之前一直都是五点起床的,要早早去图书馆占座位。”这两天天气太冷了,所以王丽丽将去图书馆的时间推迟到了六点多。

“我都是洗漱好才去学习的,还有很多同学是直接拿着洗漱用具去图书馆,因为时间真的很宝贵。”王丽丽的考研前复习规划是这样的:早上先背会儿书,然后写题;中午会到食堂吃饭,“有时候为了省时间不去食堂吃,就吃早上带过来的面包。”下午也是背书刷题看书;晚上10点前回到宿舍,洗漱完早早就睡觉,“不会玩太久的手机,对于考研的学生来说,我觉得休息真的很重要,而且第二天早上还要早起。”

在与王丽丽的交流中,记者发现,她是一个很自律的学生。在问到有没有选择考研机构或者是看线上的视频时,她说:“我没有报线下的考研机构,但有时候会看线上的视频。”不过,王丽丽身边有很多朋友报了考研机构。“听说学费还是挺贵的,一对一的话要8万多元吧。”王丽丽觉得,就算选择多人班的话,学费价格也不会便宜,“是否报班是因人而异的事,有些人觉得去考研机构学习这样更有效率,有些人会觉得自己复习比较有效率”。

随后,记者走访兰州交通大学、兰州大学等高校的图书馆,发现很多桌面上都摆满了考研资料。

为什么要考研,他们说……

如今,越来越多的大学生,面对生存压力、竞争优势、阶层上升等多种因素冲击下,选择靠读研进行突围了。

统计数据显示,自2011年以来,中国考研报名人数除在2014年和2015年稍有下降,其余年份都呈增加态势。2017年至今,增幅都在10%以上。据教育部数据统计,2018年研究生报考人数达238万,较2017年增加了37万人。2019年全国考研人数规模达到290万人,比2018年再增52万人。考研正在像高考一样,逐渐成为“全民”运动。

“考研可以说是大势所趋。”交通大学大三学生宋虎虎表示,现在一些工作岗位的人才招收标准学历要求都提高了,“我们学院的考研率高达70%”。今年参加考研的王丽丽说:“考研后不仅可以提升自己,而且师兄师姐、导师有更多的资源可以给你,也就是说人脉更广,有利于找到一份理想的工作,以后在工作中的提升空间也更大。”

大二女生韩梅梅则表示,她选择的土木工程专业其实本科很好毕业,但是招聘机构一般只要男生,在她所处的学院95%的男生都能找到工作,女生就相对就业困难,所以“女生更加需要考研”。

作为“过来人”,西北师大研究生毕业的小齐表示,“大学期间,慢慢想明白了自己想走的方向,所以果断选择了读研。”她说,从自己目前的生活状况来看,当时的选择是正确,“对于很多想要改变自己命运和生活环境的学生来说,考研是最简单的上进门路,也是看得见的可靠门路”。

考研火爆的背后,业内人士说……

在记者走访中,对高薪职业的追求和学术研究的追随成为推动考研增长的巨大动力。接受采访的在校本科生大都表示考研是为了提升自己,以便未来找到高薪的工作,且在工作中能更加得心应手。也有人说,如果觉得工作经验更加重要就签工作,想向学术道路发展就继续考研。同时,有考研打算的学生年龄也在逐渐变小,甚至有刚进大学就有考研打算的人。

针对这种情况,沃德网情研究院副院长、文化教育、舆情分析专家欧阳国仁(看懂研究院专家)认为,火爆的考研背后是用人单位标准越来越高。“体制内用人单位逢进必考,但是往往都设有一个门槛:研究生以上,高校更是这样,很多高校非博士不要。”欧阳国仁说,很多公司为了获得更优秀的人才,将招聘的学历门槛提高。随着工作时间的增长,本科生的薪资原地不动,研究生的薪资却步步高升。在这种情况下,学生们只有通过考研到相对公开、对人才的真才实学要求高的大城市去谋求出路。

“越来越多的学生考研,也是独生子女计划生育政策带来的一个衍生品。”欧阳国仁说,如今生活条件越来越好,独生子女家庭的父母基本不会依靠子女来承担家庭负担,只要儿女有能力往上考,绝大多数父母会全力支持,甚至不惜代价。

不过,需要注意的是,越来越多的大学生考研,会带来一些社会问题。比如很多学生结婚的年龄会推迟,可能会带来一些人口社会问题。“还有,越来越多的学生去考研,可能会造成高学位、低能力的问题,很多用人单位已经发现所谓的高学历人才连一些基本的常识都不懂,基本的技能都不具备。”欧阳国仁认为,实际上,工作能力更多的是在工作岗位上去锻炼,而不是靠“研究生”这样的经历去提升。兰州日报社全媒体记者王星明实习生丁丽琛陈廷红文/图

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