7月27日，政府委托独立研究移民顾问委员会(MAC)，调查移民在英国经济中扮演了何种角色。该研究报告称，英国脱欧意味着要制定新的移民规定，但不会突然出现驱逐移民的情况。
随着英国开始脱欧谈判，对于替换欧盟人员自由流动规则，部长们并没有什么表态，这使得英国公司担心可能会失去欧盟的员工。
英国内政部长鲁德(Amber Rudd)要求MAC调查移民现象是如何影响英国劳动力市场及更广泛经济的，如何制定英国脱欧后的移民规定，以支撑英国对工业复苏方面的计划。MAC是为英国政府提供建议的公共机构。
一份英国政府声明表示，鲁德将在一份信中向MAC强调，当英国离开欧盟时，将会存在一个实施期，以保证英国的雇主或者欧盟公民不会被逼到悬崖边上。
鲁德在一份电子邮件声明中表示：“离开欧盟让我们有机会采取行动，控制来自欧盟的移民。我们将确保能继续吸引对英国经济、社会和文化有益的移民。但是，与此同时，我们的新移民体系也将控制英国的移民数量。这将给予公众信心，我们能对希望来到英国的人群实施我们的移民规定，并将净移民数量降低至可持续的水平。”
对移民造成的长期社会和经济冲击的担忧推动英国去年投票决定离开欧盟。英国政府的长期目标是将进入英国的净移民数量降低至10万以下。2016年，英国的净移民总数为24.8万。
但是，不同行业的公司都担忧，他们不能找到需要的人才。这些人才范围从高技能的金融家，到不需要多高技能的农场工人。这种影响可能强迫他们对公司进行重新选址。
英国政府表示， MAC被要求查看以下一系列问题，并预期在2018年9月给出相关的报告。
这些需要查看的问题如下：
-欧洲经济区当前的移民模式，包括最依赖欧盟劳工部门的移民模式；
-欧盟移民给英国经济带来的经济社会成本以及好处；
-减少欧盟移民产生的潜在影响，以及商业和政府对这一变化采取的调整方式；
-欧盟和非欧盟移民目前对英国工业、技能及培训的竞争力带来的潜在冲击；
-是否有证据证明，非熟练劳动力导致英国在某些行业的投资处于较低的水平？
-如果把移民劳动力集中在高技能工作领域，是否能得到好处？
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